La municipalidad de Peñalolén tiene nuevo código de ética

Con la presencia de unas 400 funcionarias y funcionarios de distintas unidades de la municipalidad de Peñalolén, se hizo la presentación del nuevo código de ética a cargo de la Dirección de Gobierno de Control y Gobierno Abierto.

 

Gracias al convenio suscrito por la municipalidad con la Contraloría General de la República, el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), la  Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo, la  Alianza Anticorrupción y el Servicio Civil, se logró co crear el nuevo código de ética de la municipalidad, como marco de lo que se espera de las y los funcionarios en su rol como trabajadores y servidores públicos. 

En la instancia, la alcaldesa Carolina Leitao enfatizó que “Queremos ser distintos, queremos estar orgullosos/as de nuestro actuar y del servicio que brindamos a la comunidad, queremos, asimismo, que prestar servicios en este Municipio, signifique más que un trabajo, que convivamos en armonía, en un lugar en que podamos desarrollarnos profesionalmente, sentirnos parte de un equipo, y mejorar la calidad de vida de nuestros vecinos y vecinas. La decisión de contar con un Código de ética, obedece al interés de esta gestión, de poner como prioridad la probidad y la transparencia en nuestro actuar” agregó. 

Para llegar a este documento guía, en una primera etapa se desarrolló un diagnóstico sobre la base de una encuesta alojada en servidores de Contraloría General de la República y focus group efectuados por la Facultad de Psicología de la Universidad Adolfo Ibáñez, en que participaron todos los estamentos municipales. Además, el Código fue redactado por un Comité de Integridad, conformado por las Asociaciones de Funcionarios, Dirección de Gestión y Desarrollo de Personas, Dirección Jurídica, Dirección de Control y Gobierno Abierto y representantes del recinto Oriental y Delegación San Luis.

El resultado de este proceso, es el Código de ética de la Municipalidad de Peñalolén, en el cual se establecen los siguientes principios:

  • Compromisos de la Municipalidad con los Funcionarios/as
  • Compromisos de los/las funcionarios/as con la Municipalidad
  • Compromisos con personas que se relacionan con el Municipio
  • Compromiso con el Medio Ambiente

 Considerando los compromisos que ha asumido con la gestión de la alcaldesa Carolina Leitao, se agregaron: 

  • Compromiso con la igualdad de género
  • Compromiso con el Gobierno Abierto

Revisa aquí el decálogo http://transparencia.penalolen.cl/codigoetica.pdf